суббота, 4 августа 2012 г.

военнослужащий перевод на другую должность при сокращениие штатов






Сокращение численности или штата работников: увольняем правильно | HR-Portal

Тематические подрубрики: , , ,

, , , , , , ,  ,  ,  ,  , 

Тематические подразделы







Сокращение численности или штата работников: увольняем правильно

Расторжение трудового договора при сокращении численности или штата работников - один из самых сложных и трудоемких процессов, что увеличивает риск возникновения трудовых споров. Рассмотрим аспекты, которые помогут провести процедуру сокращения в соответствии с требованиями законодательства.

В качестве одного из оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя ТК РФ предусмотрено сокращение численности или штата работников (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Законодатель разделил термины сокращение численности и сокращение штата, однако различий между ними прямо не определил.

source




Комментариев нет:

Отправить комментарий